3 de noviembre de 2020
¿Qué tengo que hacer si me despiden después de un ERTE?

En la complicada situación actual, muchas empresas han tramitado, como todos sabemos, Expedientes de Regulación Temporal de Empleo, también conocidos como ERTE. Por desgracia, muchos de estos negocios no podrán superar la pandemia, por lo que es muy factible que existan despidos después de un ERTE.Ante esta situación, os queremos dejar una pequeña guía práctica[…]

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21 de diciembre de 2013
Novedades laborales para 2014 (parte.1)

En una jornada marcada por la nueva Ley del Aborto, no se le ha dado la suficiente importancia mediática al Real Decreto-Ley 16/2013 de 20 de diciembre (BOE 21-12-2013), de medidas para favorecer la contratación estable y mejorar la empleabilidad de los trabajadores, que contiene importantes cambios para los trabajadores a todos los niveles. La[…]

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Periodo de prueba de 1 año: ¿Es ilegal?

Como siempre, la actualidad genera contenidos interesantes ante la amplia casuística del Derecho Laboral. UNA JUEZA DECLARA ILEGAL EL PERÍODO DE PRUEBA DE UN AÑO SIN INDEMNIZACIÓN En este caso, un juzgado de Barcelona ha declarado ilegal el período de prueba de 1 año: La Reforma Laboral del año 2012 introdujo el llamado Contrato de[…]

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