Damos respuesta a cualquier consulta laboral de forma rápida, sencilla y eficaz
Soluciona tus dudas laborales con un abogado especializado ¡Pide ya tu video consulta de hasta 45 minutos por tan solo 60€!
¿Cómo funciona?
Envíanos tu consulta y reserva cita con tu abogado
Rellena el formulario y reserva cita con un abogado.
Reúnete online con tu abogado para resolver tus dudas
Dispondrás de hasta 45 minutos con un abogado de nuestro equipo que resolverá tu consulta.
Pago seguro y sencillo
Te cobramos 60 € (IVA incluido) en un pago único.
Si decides reclamar y en ELO aceptamos tu caso, de nuestros honorarios se descontarán los correspondientes a esta Video consulta.
¿Por qué resolver tus dudas laborales con una video consulta?
Desde nuestros inicios en ELO hemos recibido cientos de consultas por correo, por redes sociales y en los comentarios de nuestro blog, y siempre hemos intentado dar una respuesta rápida y fiable. Al mismo tiempo, dar una respuesta sin disponer de la información adecuada puede llevar a error en nuestro asesoramiento, y lo que menos queremos es asesorarte mal.
Por ello, hemos considerado adecuado responder dudas y consultas de forma completa y profesional, y para eso está nuestro servicio de video consulta laboral.
Agendar una video consulta con tu abogado es muy sencillo.
- Rellena el formulario explicando tu consulta y reserva cita con tu abogado: Tu eliges día y hora dentro de su disponibilidad.
- Realiza el pago de tu video consulta.
- Reúnete online con tu abogado para resolver tu consulta.
¿Qué tipo de consultas puedo enviar?
En ELO somos especialistas en Derecho Laboral y atendemos consultas sobre diferentes temas para ayudarte a tomar las decisiones legales más apropiadas. Por tanto, puedes enviarnos preguntas sobre despidos, sanciones, salarios, horas extras, maternidad, mobbing, lactancia, capitalización del desempleo, etc.
¿Si solicito una video consulta me comprometo a algo?
No te compromete a contratar otro servicio. Nuestro servicio de Video consulta es independiente de los demás servicios de ELO. El pago de una Video consulta no te compromete a nada y se trata de un pago único y puntual por consulta.
Nosotros sí nos comprometemos contigo
Adicionalmente, si consideras conveniente que te enviemos un informe-resumen (no vinculante) o realicemos simulaciones y/o elaboremos algún documento sobre la duda planteada en la Video consulta realizada, se te informará previamente del coste adicional del este servicio especial, considerando que como norma general, que:
Tu abogado te enviará por e-mail un breve informe con las diferentes cuestiones tratadas en la video consulta.
Pasos a seguir para su contratación
Contratas este servicio antes de finalizar la video consulta (48 horas) y recibes el informe en tu e-mail.
Precio: 35€ IVA incluido
Tu abogado estudiará tu caso concreto y te enviará por e-mail una simulación sobre cómo quedaría tu salario, tu finiquito, tu prestación, pensión, etc.
Pasos a seguir para su contratación
Contratas este servicio antes de finalizar la video consulta y en (24 horas) recibes una llamada o e-mail solicitándote la información necesaria. En menos de 5 días desde que envíes la información necesaria, recibes un e-mail con la simulación contratada
Precio: Mínimo 60€ y máximo 350€ IVA incluido
Tu abogado estudiará tu caso concreto y te enviará por e-mail aquel documento, contrato, solicitud, carta, etc. que necesitas.
Pasos a seguir para su contratación
Contratas este servicio antes de finalizar la video consulta y en (24 horas) recibes una llamada o e-mail solicitándote la información necesaria. En menos de 5 días desde que envíes la información necesaria, recibes un e-mail con la simulación contratada
Precio: Mínimo 60€ y máximo 450€ IVA incluido
Si como consecuencia de la video consulta estuvieras interesado en la contratación de nuestros servicios para tu defensa en relación con tu consulta para la reclamación de despido, salarios impagados o de derechos de conciliación familiar de este nuevo servicio de reclamación se descontarán los 60 € (IVA incluido) de los honorarios futuros, no así los pagos que hubieras realizado como consecuencia de la contratación de alguno de los servicios adicionales.